 |
|
中国人民大学、博士。著有《析商业银行关系营销管理》、《经济经纬》、《新金融》等。 2001 年以来,在中国人民大学财经学院教学。 |
|
北京经贸教育中心、副教授。著有《国际贸易实务》、《电子商务模拟运作》、《国际货物运输实训》等。 1997 年后,一直在我院从事教学工作。讲授:《国际贸易》、《国际结算》等。 |
|
步步高BD-320型CD随身听 |
|
西湖广播音响系列产品 |
|
电动吸尘黑板擦 |
|
职业培训 → 管理咨询 → 正文 |
|
资本结构影响公司治理绩效,从而影响公司契约各方专用性投资,继而影响公司绩效。因此从公司资本结构角度考虑公司治理具有更基础的、更本质的实践意义。 一是国有/集体企业二次改制。九十年代初期以来,以股份合作制为试点的国有/集体改制模式,曾经在全国推广实践,不少地方的国有/集体企业曾采用此种方式进行了股份制改造。此外国有/集体企业采用整体自改模式进行股份制改造后,出现了同股份合作制同样的股权均化现象,形成新的“大锅饭”,经营机制和运营管理的转变不尽人意,面临股权结构调整,可以通过原股东的股权出让和增资扩股两种方式,实现引入外部投资人的目标。通过优化股权结构,有利于企业引入外部投资人,实现有效的治理机制;有利于引进高级管理、技术人才;有利于引入新的管理理念。
国有集体企业股权结构优化
二是个人/家族企业。个人/家族企业随着资产规模的膨胀和企业发展战略目标实现、建立有效治理机制以及引进管理人才、技术人才的需要,必须进行股权改造,由单一的一元持股(个人/家族持股)改为承认管理、技术人才的知本+资本的股权结构,有利于个人/家族企业的进一步发展壮大 |
|
|
 |
|
|
|
|
北京交通大学 |
北京联合大学广告学院 |
北京长城计算机学校 |
现代管理大学 |
|
|